# 勞動部補助  

隱身在台南麻豆的「舞音台灣鯛料理館」不僅以美味聞名，其老闆李宗銘更是當地的暖心雇主。他不僅傳承父親的台灣鯛養殖技術，還積極聘用智能障礙者，提供他們穩定工作機會與耐心指導。13年前，李宗銘聘用了智能障礙者小維，並運用勞動部的「僱用獎助措施」協助小維成長為餐廳裡的全能小幫手。

勞動部為鼓勵壯世代重返職場，推動「壯世代就業促進獎勵實施要點」，只要符合相關條件、穩定就業滿180日就可領取6萬元就業獎勵津貼，符合資格的壯世代可以多多利用。

勞動部針對減班休息等無薪假勞工，推出「僱用安定措施」及「充電再出發計畫」2項補助方案，僱用安定措施針對特定行業，補助半數薪資差額；充電再出發計畫則提供員工受訓領取津貼，但隨著無薪假情勢好轉，勞動部表示若無特殊情事，預估本次僱用安定措施將實施至6月底為止。

內政部資料顯示，去（2023）年我國全年新生兒為13萬5571人，年減3415人，再創統計以來的史上新低。為舒緩新生兒父母留職停薪的經濟壓力，勞動部自111年1月起開放父母可同時請領，只要符合3大條件，以雙親2人平均月投保薪資42000元計算，每月各可領到33600元，最長發放時間為6個月，等於長達半年時間，不用工作的雙薪家庭就有67200元、總計40萬3200元進帳。

中央銀行昨（22）日宣布升息半碼（0.125個百分點），勞動部今（22）日表示，因應升息，勞工紓困貸款利率由2.345%提高為2.47%，為減輕勞工負擔，將全額補貼升息半碼的貸款利息，申請勞工紓困貸款的勞工，依約正常還款者，將由勞動部全額補貼升息半碼的貸款利息。

台灣進入高齡化社會，勞動部為了鼓勵企業雇用高齡的失業勞工，推出相關補助，包括協助在職者就業（繼續僱用、職業訓練、職務再設計等），除了雇主可以得到補助，勞工本人也可以領錢。

疫後迎來產業復甦，許多產業也同步面臨缺工問題，其中又屬住宿餐飲業的人力需求最大，勞動部為補實該產業短缺人力，自去年起加碼推出「疫後改善缺工擴大就業方案」，待業民眾只要經公立就服機構推介，成功就業且符合相關規定，除原有薪資外、每月還加碼多領最高1.3萬、最長可連續領取12個月，該補助專案將於113年6月30日截止，鼓勵有心投入住宿餐飲的民眾，把握機會為自己加薪。勞動力發展署雲嘉南分署長劉邦棟表示，民眾只要經就業中心推介受僱至旅宿業房務人員，和餐飲業儲備幹部、內/外場服務人員及廚務人員的專案職缺，將依其身份發給每月6千元至1萬元的獎勵金、最長可領12個月，若工作地屬偏遠地區則再加碼3千元，總計最高可領15.6萬元，雲嘉南分署於112年下半年，成功媒合超過100位待業者成為住宿餐飲生力軍。目前穩定就業在滿玥軒餐廳、55歲的外場服務員表示，來餐廳任職前曾苦尋工作多個月，但因年齡及體力等問題，皆無法順利就業，所幸在台南就業中心就服員的推介下，並透過疫後改善缺工擴大就業方案的補助，現在不僅找到穩定的工作，每個月還可領1萬元的就業獎勵金；此外，也感謝滿玥軒餐廳提供中高齡者工作機會，並耐心地教導吧檯製作、點餐及接待客人等工作內容，讓壯世代就業者有一個發揮的舞台。劉邦棟指出，目前雲嘉南轄區疫後改善缺工擴大就業方案「旅宿業」包含，嘉義樂客商務旅館、福爾摩沙酒店、諸羅驛站商務旅館、台南晶英酒店、歐都納山野渡假村及富寓安泊旅館等，「餐飲業」部分則有王品餐飲集團、這一鍋餐飲、CoCo壱番屋、碳佐麻里、麥當勞等多家知名企業，歡迎待業者踴躍參與此方案，為自己開創新的職涯篇章。劉邦棟還說，勞動部為了幫求職者把關，參加專案職缺的住宿餐飲業者，都有訂定出薪資門檻，如旅宿業的房務人員釋出薪資須在28K以上，而餐飲業的儲備幹部、內/外場服務人員及廚務人員薪資設定則為32K以上，歡迎有興趣的民眾可上「台灣就業通」職缺專區查詢，亦可電洽雲嘉南轄區各就業中心或撥專線0800-777-888詢問。

年末將近，勞動部近日提醒，若民眾在2020年1月1日至今（2023）年6月30日期間，因疫情無法返國而遭遷出戶籍，或未能於近3年內每年在國內住滿半年，導致老農津貼遭停發者，請務必要在12月底截止前提出復籍程序，民眾申請成功後最高可領到每月全額7550元，而因應物價調整，明年將調升核發金額至8080元。此外，高市紅豆農戶的金救助及低利貸款自昨（5）日開放申請，期限僅至下周四（14日）止，農業部提醒災損農戶盡快向土地所在公所申報。

旅行社龍頭雄獅日前剛公告4月營收高達15億元，創下疫情之後新高，不料昨日晚間（8日）突然傳出檢調兵分多路，到公司搜索調查，約談3名公司職員、傳喚7名證人，複訊後3人各以10萬元交保。今日勞動部證實，雄獅涉嫌以不實資料詐領勞動部訓練費用補助，110年北分署正風室移送檢調機關偵查，同年4月追回全數99萬多元。

為協助轄區失(待)業民眾學習專業技能，勞動部勞動力發展署北分署委託轄區民間培訓單位辦理失(待)業者職業訓練課程；凡年滿15歲以上，有就業意願的失(待)業者皆可報名，一般民眾只需負擔20%訓練費，非自願離職者、特定對象身分及中高齡者參訓一律免費。112上半年度課程陸續開放報名，歡迎民眾踴躍參訓。為協助失(待)業者學習一技之長，儘速重返職場，北分署轄區112上半年共開辦百餘訓練班次，提供3千多個名額，含括：餐飲、商業、電腦、工業、美髮美容等多樣化專業課程，其中「創意多媒體網頁設計實務班」、「MarTech數位行銷數據分析班」、「綠能空間設計實務班」、「針織服裝製程與管理專班」、「蔬食點心烘焙就業班」、「專業美甲師暨整體造型美容訓練班」…等班別，都是符合目前產業人才需求趨勢的熱門秒殺課程。查詢相關課程及報名訊息，請上「台灣就業通」網站(https://www.taiwanjobs.gov.tw/)，或撥打服務專線0800-777-888洽詢。

勞動部勞動力發展署為鼓勵在職勞工發展第二專長，提升職場競爭力，特推動「產業人才投資方案」，透過補助訓練費用，支持勞工持續提升個人專業職能，凡年滿15歲以上之在職勞工，具有就業保險、勞工保險或農民保險等身分，參加經核定的訓練課程，結訓後就能獲得80%至100%的訓練費用補助，每3年享有額度7萬元的補助費，是在職勞工朋友強化個人專業職能的最佳資源。

勞工在職訓練為企業人力資產增值的重要投資，勞動部勞動力發展署桃竹苗分署為協助企業培訓所需人力，強化產業競爭力，持續推動「企業人力資源提升計畫」，人數在51人以上之企業可依其營運策略自行規劃「個別型」訓練計畫，補助訓練費用額度最高95萬元，若企業結合一家以上具產業或區域發展關聯性之企業共同辦理「聯合型」訓練計畫，訓練費用最高補助190萬元。

新冠肺炎衝擊就業市場，勞動部針對青年推出「111青年尋職津貼計畫」、「111青年就業獎勵計畫」，已於8月16日正式開跑，符合資格的對象最高可領3.2萬元的求職津貼！以下就為您整理適用對象、補貼標準及金額、申請方式等懶人包一次看！

只剩2天！教育部推出「青年教育與就業儲蓄帳戶方案」，只要符合資格，每個月就能領到1萬元的補助，且最多可以領3年，共領到36萬元，報名日期到3月16日為止。

勞動部勞動力發展署補助企業辦理員工教育訓練，協助培訓需用人才並提升員工職場競爭力，111年度「企業人力資源提升計畫」、「充電起飛計畫」以及「小型企業人力提升計畫」即日起開放申請，最高補助金額可達350萬元，歡迎企業善用政府資源，踴躍申辦。

受新冠疫情影響，勞動部日前推動「部分工時受僱勞工生活補貼」以及「全時受僱勞工生活補貼」;申請合格者將可以請領1萬元補助金。據勞動部統計，此二項補貼受益民眾預估達131萬人，但目前已申請者僅約65萬人，因此還有66萬人尚未請領。由於此次補貼申請時間將於9月底結束，勞動部提醒符合資格之民眾，應把握時間提出申請。

勞工生活補貼再擴大！勞動部昨（11）日宣布，針對「全時」及「部分工時」勞工適用的疫情生活補貼，將納入「依法不得參加就業保險的中高齡再就業者」與「110年7月份薪資受影響的全時受僱勞工」為對象，發放1萬元之生活補貼，申請期限延長至今年9月30日止。詳細申請資格、時間、辦法以下一次看：

勞動部勞動力發展署多補助企業辦理員工教育訓練，協助培訓所需人才並提升企業競爭力，補助金額最高可達350萬。110年度「企業人力資源提升計畫」、「充電起飛計畫」以及「小型企業人力提升計畫」即日起受理申請，歡迎企業善用政府資源踴躍申辦。