# 減班休息  

勞動部推出的「僱用安定措施」申請進入最後倒數，受理期限至2026年7月31日。符合資格的勞工，若因公司實施減班休息（無薪假）導致薪資減少，每月最高可領1萬1,500元薪資差額補貼，最長可補助6個月；若再搭配「減班休息勞工再充電計畫」，每月最高補助可提高至1萬6,300元。為協助企業留住人才、減輕勞工收入衝擊，勞動力發展署表示，目前已與地方政府勞工主管機關合作......

勞動部今（16日）公布最新勞雇雙方協商減少工時（俗稱無薪假）統計，目前實施減班休息的企業共計231家、影響人數為2,768人，與上期（7月1日）的245家、2,897人相比，分別減少了14家與129人。勞動部指出，本期實施減班休息的事業單位多在50人以下，實施期間多數為3個月（含）以下，且有超過8成的受影響員工符合資格，可申請薪資差額補貼或訓練津貼。最新減班......

因應國際經貿情勢變化對就業市場造成的衝擊，勞動部正式宣布延長「僱用安定措施」至7月31日。凡是符合資格的減班休息（俗稱無薪假）勞工，均可申請薪資差額補貼，每月最高可獲得1萬1500元；若進一步搭配「減班休息勞工再充電計畫」參與職能訓練，每月最高可領到1萬6300元，藉此協助勞工穩定收入、降低失業風險。2026失業也有補助！「僱用安定措施」9大適用行業與門檻，......

勞動部今（16）日公布最新一期勞雇雙方協商減班休息統計，目前實施企業共 247 家、人數為 2,898 人，正式跌破 3,000 人大關，創下近一年來的最低紀錄。與上期的 3,760 人相比，本次大幅減少了 862 人，顯示國內整體勞動市場與產業景氣正朝向樂觀、健康的趨勢發展。訂單回穩爆終止潮！製造業仍居大宗、金屬機電工業成好轉關鍵根據勞動部統計，本期減班休......

勞動部最新減班休息統計出爐，目前全台共有254家企業、3319名勞工受到影響。為協助減班勞工在工時減少期間持續提升技能，勞動部勞動力發展署推動「減班休息勞工再充電計畫」，符合特定條件的全時勞工參訓後，每月最高可申請2940元訓練津貼；一般訓練津貼則依減班前後薪資差額與實際參訓時數核發，每月最高可達1萬6300元。台灣這些勞工記得領錢！無薪假不用等公司報，勞工......

國際經貿情勢動盪導致台灣製造業與傳統產業頻傳減班休息，高齡化社會的長照需求卻迎來剛性缺工潮，成為許多基層勞工中年轉職的黑馬選項。面對勞工被迫跨界後的體力陣痛期，勞動部透過勞工就業通計畫中的職務再設計方案提供實質援助。最新案例顯示，44歲轉職者透過專業就業中心協助，順利申請到每人每年最高10萬元的輔具經費補助，成功克服長照職場的高職災風險，穩定留任將近一年，為......

因應國際情勢變化及部分產業訂單波動，勞動部推動「因應國際情勢支持勞工安定就業推動要點」，鼓勵實施減班休息的勞工利用空檔參加職業訓練。符合資格者完成課程後，可依實際參訓時數申請訓練津貼，每月最高可領1萬6300元，以減輕減班期間的收入落差。勞動部「充電再出發計畫」開跑！申請資料條件曝，每月最高領1萬6300元，補助課程有哪些？勞動部勞動力發展署表示，為方便勞工......

勞動部今（18）日公布最新一期勞雇雙方協商減少工時（俗稱無薪假）的最新統計，全國實施人數跌至 3319 人，與上期相比明顯減少了 313 人。勞動部透露，這一波大好轉的主因是「製造業訂單回穩」，甚至有高達 37 家企業在期限屆滿後決定不再續報或提前終止，讓大批員工順利恢復原本的勞動條件。此外，勞動部宣布「僱用安定措施」加碼延長至2026年7月31日，符合9大......

2026 年製造業景氣震盪，勞動部加碼推出強化版「僱用安定措施」協助勞工對抗無薪假。本次鎖定 9 大重點行業，每人每月最高補貼 1 萬 1,500 元，配合訓練方案更可領到 1 萬 6,300 元，預計補貼期最長 6 個月，總金額最高 6.9 萬元。申請窗口僅開放至今年 7 月底。想知道自己是否符合資格？本文已為你整理好完整的申請流程與文件清單，別錯過這份救......

國際經貿局勢波動衝擊南台灣製造業聚落，導致部分訂單縮減，基層勞工面臨減班休息導致的薪資減損痛點。勞動部勞動力發展署雲嘉南分署發布最新提醒，強化版「僱用安定措施」已進入倒數 2 個月，申請截止日為 115 年 7 月 31 日。符合資格的 9 大傳產行業受僱勞工，每月最高可領取 1 萬 1,500 元 補貼。這項針對性補貼主要涵蓋食品、紡織、橡膠、塑膠、金屬製......

自今年 2 月台灣與美國正式簽署「台美對等貿易協定」（ART）以來，國內產業曾一度看到減班休息（無薪假）收斂的曙光。協定公布初期，無薪假人數確實由 1 月底的 5,675 人大幅下降至 3,623 人。然而，這波改善動能似乎已陷入停滯，最新數據顯示，無薪假人數在過去三個月內持續在 3,600 人上下徘徊，顯示整體景氣仍處於持平觀察階段。製造業仍是重災區？為何......

勞工們減班記得領錢！為執行因應國際情勢支持勞工安定就業推動要點，在職勞工與受僱事業單位因應國際情勢影響協議實施暫時減少正常工時，勞動部推出「勞工再充電計畫」，勞工參加分署自辦或委辦或受僱企業所辦理的訓練課程，每月最高可領到16300元津貼，以下整理了如何申請、發放金額懶人包帶您一次看！勞工再充電計畫申請資格協議通報實施減班休息之事業單位以及在職勞工，於減班休......

勞動部今（16）日公布最新受景氣影響勞雇雙方協商減少工時統計，實施無薪假的人數持續走低。本期統計顯示，全台共計 245 家事業單位、3,442 人實施減班休息，與 4 月 1 日公布的數據相比，家數減少了 16 家，人數則減少 245 人。這也是近期無薪假人數的新低點，顯示產業端的人力需求正隨著訂單回流而逐步回升。勞動部勞動條件及就業平等司司長黃琦雅分析，這......

勞動部今（1）日公布最新減班休息（無薪假）數據，全台共261家、3687 人實施減班休息，其中製造業佔仍達九成。雖然近期國際局勢受中東戰事震盪，但勞動部指出，目前國內尚未有企業表達受戰爭影響，反而有化學工業大廠因「訂單回穩」提前終止減班，帶動 400 多名勞工恢復正常工時。為了穩定就業，勞動部宣布「僱用安定措施」加碼延長至2026 年7月31日，符合9大行業......

當產線轉速慢了下來，傳產廠長們心裡盤算的往往不是省下多少電費，而是如何留住那群跟著公司打拚十餘年的技術骨幹。隨著國際經貿情勢劇烈震盪，桃園、新竹、苗栗地區的紡織與加工業訂單波動已成常態。勞動部於114年7月拍板推動的「減班休息勞工再充電計畫」，近日進一步透過法規鬆綁與資金挹注，試圖將這股衝擊轉化為企業「蹲點轉骨」的最佳契機。過去企業面臨「減班休息」時，往往卡......

因應國際情勢變動與景氣循環衝擊，勞動部宣布推動「僱用安定措施」延期，協助減班休息的企業穩定留才。勞動力發展署北分署表示，這項政策將延長辦理至2026年7月31日，重點支援受訂單波動影響的製造業勞工。若您的工廠因訂單調整正實施減班休息，請務必確認公司是否已完成通報。這項措施能直接補貼薪資差額的70%，讓每月薪水不至於縮水過多。勞動部北分署強調，政府會透過專人主......

受多變國際局勢影響，國內部分產業面臨訂單縮減壓力，導致勞資雙方需協商「減班休息」。為緩解勞工收入銳減的焦慮，勞動部正式宣布延長薪資補貼計畫，透過實質經費挹注陪同勞工度過轉型寒冬。減班不是絕路，而是政府撥款陪你渡過訂單寒冬的緩衝期。勞動部高屏澎東分署（高分署）指出，本次措施針對受國際景氣衝擊最劇的「九大製造業」進行精準支援，包含食品、紡織、橡膠、塑膠、金屬製品......

全球貿易戰火與地緣政治波動正悄悄影響台灣基層勞工。勞動部公布最新一期因應景氣影響勞雇雙方協商減少工時的統計數據，結果顯示目前全台共有 240 家事業單位、合計 3,839 人正在實施減班休息。雖然家數較上一期微幅減少 7 家，但影響人數卻增加了 69 人，顯示部分企業的實施規模有所擴大。值得關注的是，這波減班潮背後的主因並非單純的景氣衰退，而是受到國際關稅政......

近年新創、個人工作室如雨後春筍，然而許多微型企業主常有一項迷思，認為公司規模小、員工少，就不需要為員工投保勞工保險。然而，勞動部提醒，自《勞工職業災害保險及保護法》（災保法）上路以來，只要是合法登記的事業單位，哪怕只僱用1名員工，雇主都具有強制投保的義務。若雇主心存僥倖未替員工投保，一旦被查獲，將面臨最高10萬元的罰鍰，且會被公布事業單位名稱及負責人姓名。勞......

受國際情勢與訂單銳減影響，不少製造業勞工被迫面臨「減班休息」。為此，勞動部雲嘉南分署強調，現行政策已開放送薪資補貼與職訓津貼「雙管齊下」，讓勞工在減班期間不僅能維持收入，還能進修升級。減班休息不是薪水斷頭，而是政府買單的「職能升級假」。針對被迫減班休息的勞工，政府提供的支援不再僅限於單一救濟。首先是「僱用安定措施」，針對薪資差額提供補貼，每月最高可領1 萬 ......

全球經貿局勢劇烈震盪，台灣製造業也感受到這波寒風。勞動部今（2）日公布最新的減班休息（無薪假）統計，全台目前共有 247 家事業單位、3,770 人實施無薪假，與過年前（2月13日）公布的 241 家、3,623 人相比，家數增加 6 家，人數則上升 147 人。值得注意的是，這波實施名單中，絕大多數企業都指向同一個原因：美國政府祭出的對等關稅政策。美國關稅......

受到國際經貿局勢波動影響，許多傳統產業近期面臨減班休息（俗稱無薪假）的生存危機，讓不少勞工對瞬間縮水的薪水感到恐慌。為協助勞工度過難關，勞動部正式拍板延長補貼政策，符合資格者不僅能補足7成薪資差額，還能領取每月最高1.6萬元的訓練津貼。這項「雙軌補助」機制將成為勞工保衛荷包、甚至藉機升級技能的最強後盾。面對企業因營運困難而縮減工時，勞工首當其衝面臨的就是房租......

隨著美國關稅政策變動與國際貿易戰升溫，不少依賴出口的台灣製造業、金屬加工業面臨訂單波動，俗稱「無薪假」的「減班休息」陰影再次籠罩。過去，許多勞工面臨的困境是明明被砍班、收入變少，但老闆為了不想被主管機關盯上，選擇「私下實施」而不通報，導致勞工無法申請政府的補助。針對這個職場黑洞，勞動部祭出了新的「防禦機制」，並提高訓練津貼，讓勞工在寒冬中也能透過進修「帶薪過......

受到美國對等關稅、新台幣匯率波動等國際「灰犀牛」衝擊，台灣傳統產業面臨嚴峻考驗，不少勞工年後開工便收到「減班休息」的通知。為避免勞工生計斷炊，勞動部宣布將「僱用安定措施」延長至 2026 年7 月 31 日。凡是名單上的 9 大行業勞工，若被迫放無薪假，政府將補貼 7 成薪資差額，每月最高可領 11,500 元，若搭配訓練課程，還能再領一筆津貼，替荷包「補血......

受全球經貿局勢波動影響，部分製造業面臨訂單縮減壓力，不得不採取「減班休息」（俗稱無薪假）措施。為穩定勞動市場並協助企業留才，勞動部全面啟動「減班休息勞工再充電計畫」，祭出雙向補助：企業辦理教育訓練最高可獲 350 萬元補助，勞工參訓則可領取津貼，每月最高可領 1 萬 6,300 元，將原本的無薪假轉化為職能升級的契機。勞動部高屏澎東分署指出，該計畫旨在減輕勞......

農曆新年倒數兩週，全台仍有部分勞工面臨減班休息困境。勞動部今（2）日公布最新統計，減班休息人數來到 5,675 人，其中製造業佔比超過九成，機械設備製造業受影響最深。勞動部指出，雖然受美國關稅影響人數微增，但因鄰近春節，企業多採取觀察態度。為保障勞工權益，勞動部提醒月薪不得低於 29,500 元，並提供薪資差額補貼與訓練津貼，最高每月可領 16,300 元。......

針對國際經貿局勢波動，勞動部勞動力發展署北分署今（29）日釋出明確訊號，製造業的寒冬尚未完全結束。官方正式公告，強化版「僱用安定措施」將從 2026 年 2 月 1 日起，延長辦理至 7 月 31 日。這意味著，身處「金屬、機械、汽配」等供應鏈重災區的勞工，若面臨減班休息（俗稱無薪假），未來半年仍有政府的薪資防護網可依靠。透過「薪資補貼」搭配「充電津貼」，最......

不讓減班休息變成勞工的荷包寒冬，勞動部近期加碼推動「再充電計畫」，讓被迫放無薪假的員工能趁空檔進修，政府不但全額補助企業開課經費，勞工參與培訓每個月最高還能領到 1 萬 6300 元的津貼，要讓這段職場空窗期轉化為加薪的充電站。減班不減薪！勞動部推「再充電計畫」幫勞工挺過過渡期隨著我國基本工資正式調升至月薪 2 萬 9500 元及時薪 196 元，勞動部為了......

景氣循環難免遇到亂流，當公司宣布實施「減班休息」俗稱無薪假時，千萬別只是回家焦慮滑手機。勞動部勞動力發展署雲嘉南分署宣布，配合 2026 年基本工資調升至 29,500 元，同步調高「減班休息勞工再充電計畫」補貼額度。簡單說，利用被砍掉的工時去上課，政府發給你最高16,300 元的訓練津貼。如果懂得搭配「僱用安定措施」，甚至能把薪水補到幾乎無損。這項計畫的核......

為因應美國關稅衝擊，勞動部在去年8月公告「強化版僱用安定措施」，適用對象擴及9大產業，原定辦理期間至1月底，勞動部今（28）日公告適用期限再延長半年至115年7月31日，9行業勞工與雇主協議實施減班休息，繼續適用「僱用安定措施」，可獲減班休息前後薪資差額70%的補助，藉此降低減班休息勞工因薪資減少對生計的衝擊，每月最高可領新台幣1萬1500元，持續6個月。​......

勞動部今（16）日公布最新減班休息（俗稱無薪假）統計，實施人數大幅減少 1,961 人，總人數降至 5,410 人，寫下近 4 個月以來新低紀錄。受惠於農曆年前訂單回穩，加上台美對等關稅談判敲定，美國對台貨品關稅降至 15% 等利多激勵，製造業景氣出現回溫曙光。勞動部指出，本期共有 102 家企業停止實施減班休息，其中包含 11 家百人以上的大型廠商，顯示產......

面對國際經濟局勢動盪，不少企業被迫實施減班休息，讓勞工生計拉警報。為穩定就業市場，勞動部桃竹苗分署啟動強化版「僱用安定措施」與「勞工再充電計畫」，不僅企業最高可獲350萬元辦訓補助，勞工利用減班期間進修，每月最高還能領取1萬6300元的訓練津貼，將「無薪危機」轉化為「加薪轉機」。為達成「穩定企業僱用」與「保障勞工就業」雙重目標，勞動部祭出高額補貼政策。針對企......

面對國際地緣政治與美國關稅政策變動，國內製造業接單轉冷，部分企業被迫重啟減班休息（無薪假）。為穩住就業市場，勞動部拍板推出強化版「僱用安定措施」，更祭出「組合拳」策略，開放與「勞工再充電計畫」合併請領。這意味著，受影響勞工除了能領取薪資差額補貼，還能透過進修領津貼，兩者合計每月最高可領1萬6300元。根據新制規劃，「僱用安定措施」鎖定薪資差額補貼，計算標準為......

勞動部今（2）日公布最新一期勞雇雙方協商減少工時（俗稱無薪假）統計，數據顯示全台實施規模已擴大至 385 家事業單位、影響 7,371 人。儘管近期台股表現亮眼，但產業景氣卻呈現「兩極化」發展，尤其在美國對等關稅政策與全球訂單波動下，台灣製造業正面臨嚴峻挑戰，實施人數佔比高達 93.7%，精密工業重鎮台中市更淪為本波裁員潮外的「減班重災區」。製造業寒冬？全台......

國際訂單急凍，製造業寒冬未退！為穩住實施減班休息（無薪假）勞工的生計，勞動部拍板自114年8月1日起至115年1月31日止，啟動「僱用安定措施」。鎖定受創最深的金屬、機械、紡織等9大行業，提供最高7成的薪資差額補貼，若加上充電計畫津貼，勞工每月最高可多領逾1.2萬元，半年累計最高可領走 7萬2,600元，成為景氣寒冬中的救命錢。本次計畫鎖定「食品、紡織、橡膠......

隨著美國關稅政策變數擴大，全球供應鏈正面臨新一波的重組壓力，台灣的傳產、海運物流及電子零組件產業首當其衝。面對訂單波動與營運成本上升的雙重夾擊，企業該如何存活？勞動力發展署北分署今（19）日定調「114年度區域戰略」，針對產業與勞工提出具體的「強化韌性」方案，從薪資補貼到跨廠人才調度，構築三道防禦工事，確保企業在調整期「人還在、技術在、競爭力就在」。資金韌性......

勞動部今（16）日公布最新減班休息（俗稱無薪假）統計，實施人數大幅減少 2,035 人，降至 7,118 人，創近三個月來新低。人數減少主要受惠於部分規模企業因急單回穩而停止實施。然而，數據同時顯示，製造業仍是重災區，實施人數高達 6,667 人，佔總數的九成以上，尤其以金屬機電工業為最多。勞動部提醒，企業對未來景氣仍持觀望態度，訂單能見度短。無薪假人數創三......

美國「對等關稅」大棒揮下，匯率波動加劇，不少製造業面臨訂單縮水、被迫實施「減班休息」（俗稱無薪假）的困境。但危機也能是轉機，勞動部啟動「勞工再充電計畫」，不僅幫企業付錢練兵，員工上課還能領津貼，最高月領逾 1.7 萬元。訂單少了反而是「練兵」好時機？與其讓產線空轉，不如利用政府資源無痛升級。桃園一家化學製品大廠便在減班期間，申請此計畫導入 「AI 應用於製造......

立法院經濟委員會12月1日邀請經濟部部長龔明鑫、行政院經貿談判辦公室總談判代表楊珍妮等部會首長，針對台美關稅協議談判進行專案報告。據書面報告內容指出，我方談判重點是採「根留台灣、布局全球」的「台灣模式」與美方洽談供應鏈合作，並爭取調降20%對等關稅、不疊加稅率，以及232條款下的各項最優惠待遇。龔明鑫說明「台灣模式」與日本、韓國政府的財政投資不同，是台灣企業......

面對近期美國對等關稅政策與國際情勢的劇烈震盪，不少台灣產業感受到寒意，「減班休息」（無薪假）的焦慮再次浮現。然而，危機時刻正是轉型的最佳時機。勞動部啟動「減班休息勞工再充電計畫」，並祭出史上最彈性的「三大鬆綁」措施。這意味著，勞工在減班期間不僅能保住飯碗，還能透過進修領取每小時 190 元 的津貼，讓這段「空窗期」變成職涯的「增值期」。沒班上反而能加薪？最高......

為因應國際政經情勢變動及美國關稅政策對國內特定產業造成的衝擊，勞動部今宣布正式啟動「穩定就業雙軌措施」。透過整合「強化版僱用安定措施」與「減班休息勞工再充電計畫」，針對受影響的製造業等九大行業，將減班休息期間的薪資補貼額度大幅調升至薪資差額的70%，並搭配職訓津貼，旨在確保勞工在工時縮減期間仍能維持原有收入水準，達成「減班不減薪」的政策目標。鎖定9大重點產業......

隨著國際經貿局勢詭譎，特別是受到「美國對等關稅」政策的震盪波及，台灣出口導向的製造業正面臨訂單調節的陣痛期。面對不可控的外部風險，勞動部勞發署雲嘉南分署宣布啟動「防禦型」輔導機制，透過「僱用安定措施」與「勞工再充電計畫」的雙重組合拳，將薪資補貼拉高至七成，協助企業在訂單寒冬中「留人、留根、練兵」。防線擴大，9大行業納入「強化版」補貼過去減班休息（俗稱無薪假）......

AI熱潮不止，相關供應鏈廠商訂單接到手軟，根據主計總處最新統計，電子零組件業的加班工時已經連續27個月成長，今年前9月平均每月加班工時高達27.5小時，寫下46年以來同期最高紀錄。加班工時是反映景氣狀況的指標之一，只要時數有所增加，通常代表生產活動更為熱絡。主計總處今（10）日公布，9月底全體受僱員工人數854.7萬人，全體受僱員工總工時平均為173.0小時......

正在實施減班休息的勞工朋友請注意，你的權益即將過期！勞動部桃竹苗分署發出緊急呼籲，8月1日至8月30日已實施減班休息的勞工，申請「強化版僱用安定措施」的70%薪資差額補貼，最後申請期限只到11月28日，務必儘速提出申請，以免權益受損。為舒緩國際情勢衝擊與勞工減薪壓力，勞動部已針對紡織、金屬製品、機械設備等九大業別，啟動此項強化版措施。辦理期間自114年8月1......

勞動部公布最新無薪假（減班休息）統計，全台455家事業單位、8331名勞工實施，較兩週前「少212人、增23家」。其中受美國對等關稅衝擊者為370家、7575人，較上期「增16家、減348人」。勞動部表示，部分大企業訂單回穩帶動人數下降，但後續是否擴及更多企業，仍需保守觀察。本期多數事業單位的實施人數在50人以下，期間多落在3個月內。整體企業數量略增、實施人......

美國總統川普（Donald Trump）30日將與中國國家主席習近平於南韓會面，外界聚焦川習會是否觸及台灣議題，如今台美對等關稅尚未拍板最終稅率，但已然衝擊台灣產業，受關稅影響無薪假（減班休息）人數隨之攀升，勞動部日前祭出「僱用安定措施」。對此，勞動力發展署（勞發署）今（29）日發布新聞稿指出，減班休息勞工除可透過雇主申請外，也可自行線上申辦，以獲得薪資差額......

勞動部為應對國際經濟情勢變動、穩定台灣就業市場，已公告啟動強化版「僱用安定措施」。這項措施自 114 年 8 月 1 日起正式生效，不僅擴大適用到 9 大製造行業，更提高了薪資差額的補助額度。這項政策針對正在面臨公司實施「減班休息」的群體，每月可提供新臺幣 12,100 元的薪資補貼，究竟該如何申請，又對勞工的生計穩定有哪些實質幫助呢？強化版「僱用安定措施」......

面對國際經貿情勢衝擊，企業訂單銳減，別只會焦慮！勞動部「支持勞工安定就業措施」已全面啟動。勞動力發展署北分署提醒，政府提供「僱用安定措施」與「勞工再充電計畫」雙重補助，不但幫你補薪水，還加碼給你上課津貼。薪資照補 上課再領1萬7這套「雙補助」方案，是為協助勞工穩定生計、企業穩定人力的關鍵武器。在僱用安定措施部分，雇主若實施減班休息，勞工可獲薪資差額70%的補......

當來自美國的關稅寒流，正一步步進逼台灣的製造業前線，一場攸關生存的經濟保衛戰已悄然打響。昨（15）日，在南臺灣創新園區，一場由勞動部次長李健鴻親自主持的座談會，不像一場政策說明會，更像一次「戰情室會議」。在這裡，政府不再只是宣導，企業不再只是抱怨，雙方正結盟，共同擬定抗衰退的作戰計畫。「我們就是來協助大家，挺過這次衝擊。」勞動部次長李健鴻的開場，為會議定下了......

勞動部今（16）日公布最新減班休息（無薪假）統計，截至目前，實施家數共計432家，實施人數為8543 人。相較於10月初公布的數字，增加34家企業、38 人，其中竹科也新增某家事業單位實施4人，無薪假浪潮悄悄燒進竹科。而根據勞動部資料顯示，受到美國關稅影響、無薪假比率最高的是這產業。​據勞動部統計，截至10月15日為止仍有432家、8543人遭實施無薪假，較......