# 鐵飯碗  

一名邱姓男子順利通過公務人員高等考試，分發至台東縣政府，原本應該是一條穩定人生的開始，沒想到卻因試用期表現太差勁，最終被解職。邱男在6個月試用期間的工作狀況，讓主管們直呼無法接受。台灣公務員也會被解僱！他缺乏2能力慘遭裁員據悉，邱男經常穿著短褲、拖鞋出現在辦公室，甚至常常在辦公室外用手機講私人電話，長達兩小時之久。不只如此，他還被抓包上班時間神隱，無故離開座......

近年來人工智能發展越來越快速，很多人都會怕自己的行業被取代，正當大家認為老師、醫生是絕對不會被取代的職業時，微軟創辦人比爾蓋茲（BillGates）日前提出全球長期面臨的醫師與教師短缺狀況，未來可望透過人工智慧（AI）技術解決。

邱姓男子2022年考取三等高考，分發至某縣政府服務，月薪近5萬元，卻在6個月試用期內多次出包，不僅文書處理錯誤連連，還有遲到早退、離席超時、講私人電話長達2小時等誇張行徑，主管認定其「無法勝任職務」，試用不通過遭依法解職。

一位網友在PTT上貼文表示，某天在書局閒逛時，發現人來人往的書店，唯獨國考書籍區空無一人，相較起以往熱鬧的情形，「想一想也是蠻心酸的」，對此，有人回應表示，「鐵飯碗」早就已經沒有吸引力了，不過也有其他人指出，「跟國考無關」，可能是因為「閱讀習慣轉型」。

人工智慧（AI）技術迅猛發展，許多職業面臨自動化衝擊，讓不少人擔憂未來工作是否保得住。然而，美國財經新聞網站《MoneyTalksNews》點名7大領域，因涉及高度專業技能、人際互動與即時應變能力，短期內仍難以被AI完全取代。

在人工智慧日益影響各行各業的今天，選擇一份能夠抵抗自動化威脅的穩定工作變得尤為重要。儘管人工智慧的普及正改變許多職業，仍有一些領域的工作需求穩定，且不容易被取代。根據美國財經新聞網站《MoneyTalksNews》整理，以下是一些在未來市場中具備穩定性和高潛力薪資回報的職業，對於尋求長期職業穩定的人來說，這些職位或許是理想選擇。

公務人員高等考試三級考試暨普通考試是國內重要的人才選拔機制，每年吸引大量考生報名，期望進入公職體系。114年度考試已通過審議，將於7月4日至8日舉行，錄取名額暫定5159人，並自3月11日至20日受理報名。本次考試涵蓋多個類科，並在全台16個考區舉行，部分專業類科需參加第二試口試。公務人員薪資穩定，福利完善，加上穩定的工作環境，使高普考成為許多民眾追求穩定職涯的重要選擇。

自從新總統川普（DonaldTrump）上任後，就積極推動「政府瘦身」，多個部門都傳出裁員動作，而美國國際開發總署（UnitedStatesAgencyforInternationalDevelopment，USAID）近日也傳來將削減2000個職位、多數員工進入休假狀態的消息，再度引起各界關注。

還在找工作嗎？台灣自來水公司今（21）日公告將招募386名基層職缺，不限年齡、性別，高中（職）畢業即可報名，只要錄取並通過試用期，月薪可達3.9萬元，報名自3月6日起至17日止，一律採網路報名方式辦理，歡迎有興趣的人報考！

從電信業、汽車製造廠到廣義的金融機構，中國國內大量民間企業與地方政府機構，積極地要將新誕生的人工智慧（AI）平台DeepSeek，引進並整合到自家業務內，藉此加強公司的效率與精準度。相比當初ChatGPT問世，同樣掀起討論熱度的DeepSeek，卻讓更多中國上班族、特別是在政府公部門任職的人感到憂慮，害怕AI進入職場後，自己手中捧著的不再是「鐵飯碗」，而是一敲就碎的玻璃飯碗。

全球企業近年來紛紛掀起裁員風暴，如今經濟仍處於低迷狀態的中國，就連中央企業(以下簡稱央企)也未能倖免。就有中國網友近日發文指出，在央企工作的他收到的裁員通知，甚至還給他3種後路選擇，也讓他無奈嘆道：「這3個選項不知道選哪個，其實哪個都不想選。」

去年發生在勞動部的職員自殺事件，被揭露疑似是職場霸凌和高壓工作所致，再次引發全民熱議公職的辛酸。不過，近日有網友則透露，自己外文系畢業考上公務員後，每月領5萬、偶爾加班，也與同事相處融洽等，直呼「根本是純文組最好的工作！」貼文一出，引起網友熱烈討論。

前警政署保安警察第一總隊葉姓警員在支援基隆市警察局勤務期間，以新台幣2000元約1名少年援交遭起訴。法院審理後，判葉男1年徒刑，緩刑5年，緩刑期間交付保護管束，可上訴。

政府宣布軍公教加薪3%，但3日薪資入帳日，許多軍公教人員發現薪水沒調，紛紛向民代反映，目前受影響約73萬人。對此，反年改大將、全國公務人員協會前理事長李來希在臉書發文表示，公部門的飯碗不香了，是誰讓鐵飯碗生鏽了？如果連退休金都保不住，誰願意後半輩子跟著受苦受難？他更在留言處直言「軍職人員的18%快要歸零了」，引發討論。

中國在實施強而有力的國安教育常態化的背景下，近期多地發布2025年省級公務員選調生考試公告，其中明確規定了不再開放來自海外多所名校的中國留學生報考，原因多指海外院校學生無法查證所謂「政治審查背景」的問題。包括對於一些科技和能源產業也採取了約聘制公務員的模式，官方說是防止國安風險問題。 

習近平對私部門的行動引發意料之外的影響，其中包括政治意識的覺醒。多年來，許多中國企業家對於中共濫權的態度都曖昧不明。他們的想法是，中國有缺點，但前進方向是對的。如今，抱持這種得過且過的心態的人愈來愈少。「這種翻轉已經持續好幾年了，」一位現住在國外的投資人告訴我，「我當然想念中國。但中國已經變了太多，已經不是同樣的國家了。」

我國公務人員考試報名人數與到考人數持續下滑，顯示「鐵飯碗」對年輕世代的吸引力已大不如前。據立法院預算中心的評估指出，2023年包含高普考、初等考試與軍人轉任公職考試等7類公職考試的到考人數已創下新低，卻同時推升錄取率至12.52%，引發對公職人員素質與施政效率的隱憂。過去公務員被視為經濟保障的穩定選擇，考試競爭激烈，但今時今日卻逐漸失去光環，年輕人追求多元職涯發展、尋求更具挑戰性的工作機會，寧願放棄「一生一職」的單一跑道，也要追逐屬於自己的職場理想。

許多人會參加高普考並成功取得公職職位，不僅穩定且有就業保障，近期有公務員感嘆，高普考報名人數銳減，且這幾年來報到的新人，年齡都蠻大的，有40幾歲、也有50幾歲的。

近日發生一起公務員在辦公室自殺的悲劇，起因疑似有職場霸凌的情形所導致，令人驚訝的是竟然發生在主管勞工權益的勞動部所屬機關，這是何等諷刺，而當事人遲來的道歉聲明，自殺的同仁竟只落得－｢關係人甲｣，讓人不敢想像這個機關過去到底是面臨怎樣的職場環境呢？

近年公務員爆出出走潮，一名網友就在Dcard發出「勸退文」，列出數點公務員的缺點，直言此工作只適合「在外面沒有一技之長、真的沒辦法找到更好的工作」的人，優秀人才千萬不要浪費時間跟生命考進來。