# 青銀共創  

為了陪伴社區長者，促進健康意識，朝陽科技大學「北溝復麗—文化、生態共融村」USR計畫師生團隊特別至臺中市立圖書館大墩分館安排兩場「青銀共創繪本行動劇」表演，將健康餐盤及均衡飲食的概念融入課程，並配合音樂律動、手做DIY等活動，強化長者認知功能，大受歡迎。

南臺科大青銀共創USR團隊特別與致力推展智慧健康全人關懷的建築及生活環境為宗旨的「台灣福生環境住易聯盟」(以下簡稱福生住易聯盟)攜手舉辦「高齡幸福居家安全生活USR與CSR產業TALKS對接會」，以推動幸福永續、人本健康及尊嚴福祉的高齡友善環境，打造高齡者樂活安全及幸福居家的活力老年。

2022年礦山藝術季推出全新「礦山共農計畫」，邀請藝術家陳宣誠、植物學家林暐翔，利用礦山素材，融入在地耆老的菜園，以「食農教育」、「可食地景」理念，讓現今逐漸廢棄的金瓜石酒保口再現風采，成為「可以吃」的藝術公園。今年也特別邀請新北文化大使加入藝術創作計畫，與在地耆老青銀共創，發展出未來公共的亮麗地景。

新北哈客板橋館於今(24)日正式啟用，哈客板橋館是新北市府繼今年初啟用哈客新莊館後，同年度所成立的第五座優質客家聚點會館，展現市府超前達標行動力，副市長劉和然代表市長侯友宜出席參加。

我們多數人都以為會在65歲或更早退休，實在很難想像會發生這個情形：當自己77歲時，幸運地，看起來像55歲，還在工作崗位上，而且有強烈的競爭意識，深怕一個不小心被淘汰，於是用了一些手腕，把同事的業績變成自己的！

中國信託金融控股公司旗下子公司台灣人壽保險股份有限公司（簡稱台灣人壽）已連續第四年與銀享全球社會企業共同策劃「2020－2021史丹福長壽中心設計競賽亞洲區大賽」，於12月5日（六）假台北市集思交通部國際會議中心舉辦決賽暨頒獎典禮，今（2020）年因全球疫情肆虐，以「疫後曙光！設計新世界」為題，呼應聯合國永續發展目標（SDGs），由台灣人壽總經理莊中慶親自頒獎肯定本屆三支決賽優勝團隊外，並支持贊助參加明（2021）年史丹福長壽中心所舉辦的全球大賽全程旅費。今年決賽最佳團隊由「當我們曆（Live）在一起」、「AirHome」及「銀色大門-老人送餐平台」脫穎獲勝，將接受由銀享全球召集的業師團進行客製化輔導後，迎接明年赴美參賽的挑戰。

中國信託金融控股公司旗下子公司台灣人壽保險股份有限公司（簡稱台灣人壽）長期關注高齡議題，榮獲由亞洲企業商會（EnterpriseAsia）所舉辦的「2020年亞洲企業社會責任獎」（AsiaResponsibleEnterpriseAwards2020），台灣人壽連續第四年獲獎，今年以「青銀共創美好社會，新視野解決高齡問題」專案，榮獲「社會公益發展獎（SocialEmpowerment）」，顯示台灣人壽多年深耕高齡公益的決心與努力備受國際肯定。

台灣已於今年正式宣告邁入高齡社會，新北市65歲高齡人口也突破52萬人，面對社會人口的轉變，新北市積極做出各項基礎建設，包括推動老人共餐、敬老老花眼鏡、動健康、公共托老中心、佈老時間銀行、青銀共居等創新政策，希望翻轉社會大眾對高齡者傳統刻板印象。