# 65歲退休  

我國勞保自開辦以來，保障勞工權益，其中勞保老年給付分為3種請領資格，分別有老年年金給付、老年一次金給付、一次請領老年給付，雖然依規定年資滿15年者，能選擇請領年金給付，但其中想領一次領老年給付還須符合在2009年1月1日前有勞保年資的條件。反之，在勞保年金施行後，初次加保者則不得選擇請領一次領。

65歲退休時若僅有400萬存款，是否能安心度過退休生活？近日有一名女網友發文表示，65歲的父親擁有房產但沒有月退，目前僅有400萬元存款，她好奇如果將其中300萬元投入ET，每月領取約3萬元的股息作為收入是否可行，貼文一出，引發許多網友熱烈討論。

退休生活想要富足無虞，應有準備兩個帳戶的觀念，一是日常花費帳戶，另一則是醫療保障帳戶。首先，關於日常花費帳戶，該準備多少才夠？

準備退休金的最佳時機這個問題既簡單又複雜。最簡單的答案是「現在」或「越早越好」。越早開始準備退休金，每月或每年需要投入的金額就越少，並且透過投資市場的報酬和時間複利效果，達成退休目標會更輕鬆且快速。

台灣2025年步入超高齡社會進入倒數，勞動老化警鐘響起，明年每5人就有1人是老年人口，行政院主計總處數據顯示，銀髮勞動力持續以高於5％的速度快速成長，勞動力正往65歲以上傾斜。國人退休理財的意識逐漸提高，國泰世華銀行去（2023）年調查，民眾認為需準備約1431萬元才能安心退休，退休後每月生活費在50000元上下。政治大學風險管理與保險學系教授兼金融科技研究中心主任王儷玲則表示，今（2024）年退休準備多了300萬元，主因是長壽風險、通膨及勞保年改影響。

台灣2025年步入超高齡社會進入倒數，勞動老化警鐘響起，明年每5人就有1人是老年人口，行政院主計總處數據顯示，銀髮勞動力持續以高於5％的速度快速成長，勞動力正往65歲以上傾斜。國人退休理財的意識逐漸提高，國泰世華銀行去（2023）年調查，民眾認為需準備約1431萬元才能安心退休，退休後每月生活費在50000元上下。雖政府有年金的保障，但翻開1111人力銀行的「跨世代退休規劃調查」，發現有近8成9的上班族，仍擔心退休金不夠用，當中包含3成4的人擔心年金不夠，年金的種類，到底有哪些？

台灣2025年步入超高齡社會進入倒數，勞動老化警鐘響起，明年每5人就有1人是老年人口，行政院主計總處數據顯示，銀髮勞動力持續以高於5％的速度快速成長，勞動力正往65歲以上傾斜。國人退休理財的意識逐漸提高，國泰世華銀行去（2023）年調查，民眾認為需準備1431萬元才能安心退休，退休後每月生活費約在50000元上下。

日前《勞動基準法》第54條修正條文在立法院正式通過，勞工在年滿65歲後，如果想繼續工作，勞雇雙方「得協商」延後退休年齡。對已屆齡退休的民眾來說，若決定晚點退休，對自己未來的生活有什麼好處？退休時領取「雙年金」划算嗎？《風傳媒》今天就帶您試算哪種請領方式最划算，選錯竟比別人少領122萬元！

勞保老年給付與勞工退休金（勞退新制）並不會互相影響，也沒有衝突，只要符合規定的年齡及年資標準，就可同時領取。不過，勞退新制的誘因不足，自提率尚未達到15％。

立法院於今（2024）年三讀通過《勞動基準法》第54條修正草案，放寬65歲強制退休規定，明定勞雇雙方可經協商延後強制退休年齡，旨在防止雇主隨意強制勞工退休，也讓有意願繼續工作的高齡勞工能夠與資方協商續留職場。勞動部表示，勞工延後退休，雇主仍應投保勞保及提撥勞退，而就業保險則受法令限制，無法再續保。

物價通膨相當嚴重，許多年輕人擔心自己無法在退休之前存到足夠的養老金。日前知名財經主持人盧燕俐就在華視節目中提到一招，只要照著步驟走，退休後每個月都還可以有收入。

勞退新制上路即將滿20年，隨著政策實施時間拉長，請領的勞工人數也突破百萬人，到去（2023）年底已有107萬餘名勞工請領退休金。勞動部5月最新統計指出，參加自提的人數年增10.6萬人，以112.6萬人創新高。勞動部也鼓勵民眾，無論是學生打工族或剛畢業的社會新鮮人，皆建議盡早自提，超前布署個人退休金，因60歲屆齡領取時，退休金可相差到一倍以上。

立法院7月15日三讀通過《勞動基準法》修正草案，明定勞雇雙方得協商延後強制退休年齡。勞動部說，勞工延後退休，雇主仍應投保勞保及提撥勞退，至於就業保險則受法令限制，無法再續保。勞工工作退休依法可獲得勞保老年給付及勞工退休金（勞退），不過，符合資格可請領勞退卻「不急著領」的人越來越多，考量點是什麼？以退休4年的印先生為例，退休時帳戶內有48萬餘元，至今（2024）年3月增至59萬餘元，等於4年來帳戶多了23％的錢，若以今年前5月新制收益率9.97％來計算，明（2025）年帳戶又可多60000元，績效並不差。

勞保基金自2017年起入不敷出，精算報告指出，2023年勞保收支將短絀800億元，傳聞最快2028年倒閉，一次領、月領爭議再起。勞保老年年金一次領，年資與年紀皆有上限規定，每人最高以50個基數計，年齡也僅算至65歲止，一旦超過上限規定，多保的年資，勞動部勞保局（下稱勞保局）就不會採計，多繳的保費「白白浪費」。勞保專家直指，4大常見的勞保老年年金一次領「地雷區」，盼國人請領年金前，要仔細考慮、試算，才能將畢生的辛苦錢最大化。

台灣即將邁入超高齡化社會，退休年齡也不斷提高，然而，根據中國一項研究顯示，一般人50歲以後，能夠健康且能工作的狀態，平均只剩下大約6.87年的時間。

「退休」對於20、30世代來說，感覺時間還很遙遠，但在不知覺中大家也來到坐四望五的年紀，中壯年在面對「退休金準備」時，它是一個令人擔憂又必須正面對決的動詞。而對於單身族在退休金的準備上，通常比一般家庭又稍晚思考與執行，觀察了一下可能原因，發現多數的單身族在年輕時因為家庭責任相對較低，金錢上多優先滿足自己短期的夢想，像是購物、學習、交誼、旅遊、買車等。自己的錢自己花，充實生活也精采人生，多數單身族雖沒有負債，但也是月月光，而少數單身族是有計畫的累積資產與退休。

2025年，台灣將邁入超高齡社會，為提振中高齡者、高齡者投入勞動市場的意願，立法院15日三讀通過《勞動基準法》（下稱《勞基法》）第54條條文修正案，未來年滿65歲的勞工可透過勞雇協商，延後強制退休年齡。此外，立院也三讀修正通過《中高齡者及高齡者就業促進法》部分條文，進一步保障銀髮族的就業。對此，有勞保專家認為，該修正條文有兩大正面意義，一為可讓資方鼓勵高齡的勞工續留職場；二是讓有意願續留的高齡勞工，能夠與資方有協商的權益。

大多數上班族工作一輩子，退休重要經濟支柱都是勞保年金，不過你知道退休到底能領回多少錢嗎？根據勞保局統計，2023年底退休勞工平均月領1萬8824元，而其中有42％的勞工月領2萬元以上，相較2022年多出4％，顯見金額有逐漸上漲趨勢，然而也有超過57%的退休勞工是月領不到2千元。對此，專家就指出，若善用勞保退休機制，月領也能高達5萬元。

為反映通膨率、對抗通膨，近期勞動部勞工保險局（下稱勞保局）、考試院銓敘部接連調升退休人員的月退金，勞保調升8個年度請領勞保老年金金額、公保則調升5個年度公教人員保險年金給付金額，調幅皆落在5.51％至7.59％間，合計約有86萬名退休民眾受惠。而勞保老年給付包含「一次領」與「按月領」，目前逾9成退休的國人皆選擇「按月領」年金。退休後每個月能領多少錢？勞保局用2大公式，教你如何自行估算。

編按：退休要存1000萬？相信許多人都聽過這個說法，卻從未真的是算過，退休後要存多少錢，以及該怎麼存到這筆錢？只覺得1000萬很遙遠，只好日子一天挨著一天過，每天上班都很痛苦，覺得退休的日子沒有盡頭。不過，其實只要好好上班，把握好勞退和勞保退休金，並加以投資，就算退休錢存不到1000萬，也有機會月月領4萬安穩退休。