# 履歷  

面試填寫資料時，很多公司都會要求要寫上父母的背景、職業等等，讓人好奇究竟有什麼特別的用意。日前就有網友發文詢問「為什麼履歷表要寫父母的資料？」因為看起來和工作能力並無關聯，但是不想寫又不行，對此，內行人留言解答真正原因。面試為何要寫父母資料？不是怕員工常請假！日前，一名網友在Dcard上發文指出，每次去面試時，都會被要求寫父母的資料，讓他十分困擾，有時候不想......

美國一名資深軟體工程師尚恩（ShawnK）曾擁有年薪15萬美元（約新台幣450萬元）的高薪工作，卻在人工智慧浪潮席捲下失業超過一年，投出近800封履歷仍淪落到跑外送及出售私人物品維生。

400位名額的「求職形象照拍攝」，全方位協助青年整裝出發，解鎖職涯任務！新北市政府青年局學習品牌「新北有課 UKO」6月推出「新手上陣！畢業生的職場冒險攻略」系列課程，針對應屆畢業生與轉職青年規劃22場免費實戰課程與專業服務，內容包涵履歷健診、模擬面試、職能培力及職場穿搭，還有4場次共400位名額的「求職形象照拍攝」，全方位協助青年整裝出發，解鎖職涯任務！因......

為了讓農民更熟悉並善用「產銷履歷農產品驗證制度」，提升農產品的源頭管理與資訊透明度，臺北市政府產業發展局今（5）日攜手暐凱國際檢驗科技股份有限公司，於圓山花博的農學講堂舉辦「產銷履歷集團驗證品質管理教育訓練課程」。此次課程特別邀集了臺北及新北地區的農友參加，旨在落實中央推廣產銷履歷的目標，並符合農糧署規定，要求集團驗證成員每三年至少需接受12小時的相關管理訓練，以確保驗證資格的有效性及管理水平。

在求職市場競爭激烈的年代，精心準備一份「完美內容」的履歷似乎是基本配備，不過有內行人透露，其實「履歷真的不用寫太多」，有名網友在社群平台分享朋友在企業任職人資的觀察，指出許多公司在進行審查時，第一時間看的並不是你寫得多用心，而是「學歷」、「前東家」與「職稱」等相關硬背景。

許多人在找工作時都會認為要把履歷打得越詳細越好，從自我介紹、經歷、專長等等一字不缺的打完整，但其實人資真的會看這些嗎？有網友分享，其實人資在挑選履歷時第一個看的是學歷，再來才是工作經驗、前公司知名度等等，只要這些有符合基本上錄取率就很高，不過也有其他網友反駁，表示正是因為只看這些，才會招進來完全不符合崗位需求的人。

在現今快速變遷的就業市場中，許多大學畢業生對於職涯方向感到徬徨。為了協助青年釐清定位、找到舞台，勞動力發展署北分署青年職涯發展中心（YS）提供一站式免費職涯輔導，成為青年探索未來的強力後盾。26歲的小才，就是透過YS的協助，從迷惘的外送員，成功轉職為前端網頁工程師，開啟了人生的新篇章。

中國湖南長沙一間餐飲品牌公司「三五而慄」近日因一則徵才公告引起熱議。該公司明文規定，僅限年滿35歲以上者才能投遞履歷並參與面試。消息曝光後引發熱議，創辦人朱先生透露，公告發布後短短一個早上就收到數百份履歷，目前正忙於安排面試。

年僅36歲的桑托斯（GeorgeSantos），曾是共和黨寄予厚望的閃亮新星，其背景故事完美無缺，身兼富有商人、名校畢業生、華爾街（Wallstreet）大企業資歷與投資經驗等眾多光環於一身，沒想到卻在入主國會後不久，前面所有人設瞬間遭到美國媒體逐一揭穿，原來一切都是造假編故事，而桑托斯也因此被以聯邦詐欺與身份竊盜罪起訴，同時失去國會議員身份，聯邦檢察官已向法院提交文件，要求判處至少7年有期徒刑。

北市勞動局與青年局22日於花博爭艷館聯合舉辦「青年職涯X就業博覽會」，臺北市長蔣萬安親自到場為求職者加油打氣。本次博覽會吸引眾多企業參與，並響應勞動局號召，提供最低起薪超過35K的職缺，蔣市長對此表示高度肯定，並強調北市府將持續提供優質的就業機會。

高雄市勞工局將於3月22日下午在高雄展覽館舉辦「樂業高雄、幸福融融」聯合徵才活動，邀請31家知名企業提供近1000個職缺，涵蓋數位科技、智慧製造及綠能產業，為求職者帶來豐富的就業選擇。本次活動不僅提供高薪機會，如新盛力科技最高月薪可達6萬5000元，鴻海資訊相關職缺起薪4萬5000元，還設有職涯諮詢，幫助青年、婦女及中高齡勞工掌握就業趨勢。

過去不少人熱衷考取各類證照，認為能為履歷加分，增加求職優勢。然而，近年來考證照的風氣似乎不如以往，一名網友在PTT發文質疑：「現在怎麼不流行考證照了？」此話題一出，引發熱烈討論，眾多網友紛紛點出證照價值下滑的原因，並分析當前職場對證照的實際需求。

亞洲水泥今（10）日宣布，旗下所有水泥產品已經全數取得碳足跡查證，成為全國第一家完整涵蓋所有產品類型碳足跡查證的水泥企業。其中，亞泥生產的低碳水泥更創下國內水泥產品最低碳足跡紀錄，展現低碳技術和綠色製程的領導地位。

在求職過程中，空窗期往往讓人感到焦慮，尤其當準備不完全時，更擔心這段期間過長會對職涯產生影響。最近有一位網友分享了自己的狀況，他裸辭後待業將近三個月，並專心準備程式題，但仍在猶豫是否應該等準備充分再投履歷，還是儘早面試避免空窗期過長。因此，他發文詢問大家，覺得空窗期最好不要超過多久？是否應該等準備好再開始投履歷呢？

據人力銀行調查，職場新鮮人在求職履歷撰寫上，感到最具困難的部分為「不會寫自傳」，比例高達86.1%，為此台中市政府勞工局提供履歷健診服務，協助求職者優化履歷、提升面試技巧、盤點自身優勢，增加求職成功率。

面試除了考驗求職者能力，也可讓雇主與求職者之間彼此更加了解，公司方也會問許多問題，確認人才時間以及薪資上能配合。不過，若公司問到加班相關問題，該怎麼應對較恰當呢？有一名網友表示，自己近期在多間公司面試，他好奇詢問，面試時被問可否加班該怎麼說比較好？

農曆年後求職季，不少人會在這段時間進行轉職和找工作。面試時有不少需要注意的事項，求職者面試前也要做許多事前功課，以應對公司面試官的提問。近日就有網友詢問，若是面試時被面試官問「還有面試其他公司嗎」該怎麼回答？貼文一出立刻引起熱議。

面試對求職者來說是一場心理戰，除了專業能力與應對表現，許多企業還設置「隱藏測試」來進一步評估應徵者是否符合企業文化。國外社群平台上近日就有網友好奇發問：「企業是否會在面試中偷偷測試求職者？」PO文一出竟引來數百條回覆。

學歷在現代社會真的重要嗎？一名女網友透露，自己私立大學畢業找工作處處碰壁，待業一年多後，她決定去考國立大學研究所，沒想到取得碩士學位竟使得面試邀約激增，讓她直呼：「四大學歷真的很好用！」

因應農曆春節年後轉職潮及產業需求，屏東縣政府將於2月22日上午，在屏東公園椰林大道舉辦徵才活動。逾46家廠商將到場設攤，提供超過965個職缺。